La motivación como estrategia

Durante muchos post he estado analizando las principales enseñanzas del libro “El efecto Simenone (la motivación como estrategia)”, en el que se da una clase magistral sobre motivación de equipos humanos; unas enseñanzas que deberían ser materia obligatoria de estudio en todas las carreras universitarias en donde el marketing, la publicidad, la psicología, los recursos humanos, etc. sean asignaturas habituales. Desde luego, las aplicaciones de estas enseñanzas en el mundo empresarial no son solo importantes, sino también necesarias y deseables.

Para aquellos que estén interesados en repasar estos apuntes, aquí os dejo la relación de post publicados:

El efecto Simeone

Menos hablar y más actuar

La mayor grandeza es la humildad 

Se tú mismo

¿Quién es el mejor?: Todos

Sin corazón no hay motivación

Siempre positivo, nunca negativo

¿Cuántos equipos hay en un equipo?

Aquí hablamos todos

El ocultismo sólo genera desinformación

El fracaso no es una losa

La decisión debe ser tuya

Nadie es más importante que nadie

La importancia del compromiso asumido

¿Por qué ese empeño en que todos seamos amigos?

Lo que importa no es la cantidad sino la calidad

La competencia es el camino de la excelencia

Darse por completo

La soberbia es no escuchar

La historia de una empresa es un valioso activo

El mundo es de los valientes

El esfuerzo no se negocia

No gana el que mejor lo hace

La fidelidad sí cotiza en Bolsa

"Nosotros" por encima de "yo"

Quédate con lo bueno

 Sin dobleces

 La meta es el camino

 Sí se puede

Dejar huella

Tú eres tu propio rival

Confianza y libertad

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Quédate con lo bueno

Dice Diego Pablo Simeone en su libro “El efecto Simeone (la motivación como estrategia)” que “de todos los entrenadores que he tenido siempre me he quedado con la parte que me aportaba algo y no con el lado negativo”. Esta frase resume perfectamente una visión optimista y vitalista de la vida que todos deberíamos aplicarnos tanto en nuestra vida personal como profesional.

Hay gente que nos cae bien y gente a la que admiramos. Aprender y copiar de ellos no tiene mérito. Lo difícil, lo que está menos al alcance de cualquiera, es aprender y obtener cosas positivas y útiles para nosotros de aquellas personas que nos caen mal, que nos desagradan. Pero si hay que ser prácticos en este vida, conviene tener presente que siempre se puede aprender algo bueno para nosotros de cualquier persona. Por eso hay que ir por la vida libre de prejuicios, con la mente abierta para captar y hacer nuestro cuanto haya de positivo en las personas que nos rodean, desechando –eso sí- todo lo negativo.

Aunque solo sea por egoísmo, quédate con lo bueno de las personas y olvídate de lo malo. Te sentirás mejor. ¿Te parece poco?

También Simeone tiene mucho que enseñar a los médicos...

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